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Profil CV N°21871

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Types de métiers recherchés
» Management, direction générale
» R&D, gestion de projets
non renseigné
Expérience professionnelle . Expérience > 10 ans
Expérience professionnelle: 
Responsable du S & E
PRODEFI
Depuis 02.2011
Responsabilités et principales tâches :  Piloter le processus de la programmation et budgétisation annuelles des actions (PTBA) ;  Mettre en place et opérationnaliser le système de suivi-évaluation : Orienter la stratégie générale du Suivi-Evaluation et sa mise en œuvre par tous les acteurs du PRODEFI depuis la base jusqu’au niveau central de l’UFCP ;  Orienter le processus de définition et de formulation des indicateurs de suivi des résultats et d’évaluation de l’impact ;  Orienter la prise en compte des clauses de suivi-évaluation dans le processus de contractualisation des services ;  Définir les paramètres essentiels pour suivre la performance en comparaison aux résultats attendus, et diriger le processus d’élaboration des rapports d’activités (contenu et modes de présentation) ;  Etablir et mettre en œuvre un plan de renforcement des capacités en matière de SE et de soutien informatique ;  Programmer et instruire les évaluations des effets et de l’impact de l’action du programme ;  Etablir une stratégie de communication et animer la diffusion régulière des conclusions tirées des travaux de SE ;  En collaboration avec le service financier, fournir en temps voulu, les informations de gestions à l’unité de facilitation de la gestion du programme.
Compétences
"méthodologie de recherche participative/Rapide rural appraisal"; "Planification stratégique"; "spécialisé dans le S&E axé sur les résultats"; "connais les principes d'évaluation d'impact des projets en milieu rural"; "maîtrise MS office"; "Maîtrise le travail en équipe et dans un contexte multiculturel"; Expérience de travail avec des acteurs multiples/Gouvernementaux, privés, société civile et Organisations internationales"; "je m'adapte facilement à des changements d'environnement".
Formation . Bac+5 et plus
Ingénieur Agronome
Université du Burundi - Faculté des Sciences Agronomiques (FACAGRO)
09.1989 - 09.1994
2 ans de formation dans la facultés des Sciences /Agronomie-Biologie-Pharmacie :Diplôme de candidature en sciences ; 3 ans d'ingéniorat en agronomie 1 année de recherche et présentation de mémoire pour l'obtention d'un diplome d'ingénieur agronome
Master de Leadership organisationnel & Administration
Université Lumière de Bujumbura associée à Development Associates International (DAI)
05.2017 - 05.2019
Formation à distance par connexion internet, combiné à des participations à des séminaires de 5 jours d'échange avec des professeurs de renommé international. 6 séssions d'évaluation , soit deux sessions par année. Cours principaux: 1. Enseignement et apprentissage efficace 2. Leadership & Management, 3. Management stratégique 4. Reflexion stratégique 5. Culture et ethnicité 6. Gestion et résolution des conflits 7. Mobilisation financière 8. Finances et intégrité 9. Principes de Gestion de projet 10. Methodologie de la recherche
Compétences clés
leadership
management
planification
management stratégique
Langues
anglaisbon niveau
françaiscourant
Plus d'informations
dans 1 mois
Bubanza - Bujumbura - Bururi - Cankuzo - Cibitoke - Gitega - Karuzi - Kayanza - Kirundo - Makamba - Muramvya - Muyinga - Mwaro - Ngozi - Rumonge - Rutana - Ruyigi - International
Bujumbura
CDI - CDD
08.08.2022
357

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    08.2018 - 03.2022
  • Langues: Français (courant)
  • Compétences :

    Mes compétences reposent sur la maitrise ''des outils informatiques dont les logiciels tels que Microsoft office Word, Microsoft office Excel, Internet, Power Point , R, ArcQGS...

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